Cycle | 1 | ||||||
Niveau du cadre francophone de certification | 6 | ||||||
Code | BSIRESP-1-052 1.2.1 | ||||||
Crédits ECTS | 1 | ||||||
Volume horaire (h/an) | 16 | ||||||
Période | Quadrimestre 2 | ||||||
Implantation(s) | Santé Motricité - Liège SANTE - Huy SANTE - Verviers | ||||||
Unité | Obligatoire | ||||||
Responsable de la fiche | Marquet, Marie-Christine | ||||||
Pondération | 10 | ||||||
Composition de l'unité d'enseignement |
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Prérequis |
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Corequis |
S’impliquer dans sa formation et dans la construction de son identité professionnelle |
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Prendre en compte les dimensions déontologiques, éthiques, légales et réglementaires |
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Gérer (ou participer à la gestion) les ressources humaines, matérielles, et administratives |
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Concevoir des projets de soins infirmiers |
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Assurer une communication professionnelle |
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Mettre en œuvre les projets de soins |
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Identifier les principales étapes de l’évolution de l’AMU en Belgique • Identifier les principaux textes légaux définissant l’AMU •
Définir les différents organes et acteurs actuels de l’AMU
Identifier la particularité des prises en charge en extra hospitalier communiquer AMU avec 112
Reconnaitre une prise en charge collective lister les étapes de ces prises en charge Formuler les particularité du NRBCe
définir le PUH
Gestion de crises et catastrophes |
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